書籍紹介　『リーダーの仮面』

著者は株式会社識学の社長、安藤広大氏。
最近「識学」がよく広告に出てくるのと、知り合いがこの本を読んだと紹介していて気になったので購入。
ちなみに、識学とは下記だそうです。

識学は「意識構造学」という学問からとった造語であり、20年以上前に提唱された組織運営理論です。識学はこの原理論を体系化し、弊社の基幹理論として整備したものです。

識学HPより抜粋

本の内容としては、マネジメントにもルールがあり、そのルールに則ってマネジメントを行うべきだ、という内容。
重要なこととして挙げられているのは「ルール」「位置」「利益」「結果」「成長」の5つ。

5つを私の理解でまとめるとこんな感じ。

下記のような点で悩んでいる方にはマネジメントの1つの方法として参考になるかも。

シンプルなサービスを販売するような企業のマネジメントしては有効そうだけど、複雑なサービスを販売する組織でも同じように効果が出るのかは気になるところ。